الهوية المؤسسية للتميز في ضوء معايير التميز الإداري بتعليم الشرقية وصناعة الفرق

فاطمة رويس - الشرقية 

 

الإدارة العامة للتعليم بالمنطقة الشرقية ممثلة بمركز التميز تعلن نتائج التقرير الختامي الخامس لمبادرة الهوية المؤسسية للتميز في ضوء معايير ومؤشرات التميز الإداري للعام الدراسي ١٤٣٩/١٤٣٨هـ لمرحلتها الأولى والتي كانت ضمن مقياس خماسي تراوح من ضعيف إلى ممتاز وفق عناصر التقييم التالية :

نبذة عن الإدارة والمكتب - إعداد الدراسة الذاتية كما وردت بأدوات العمل - إرفاق الشواهد - تدعيم التقرير بنتائج وإحصائيات - الالتزام بدورية القياس - عمل الروابط بشكل صحيح - قرار فريق العمل الداخلي لكل إدارة ومكتب  - تعبئة كافة المجالات والمعايير والعناصر بالبرنامج الإلكتروني - التقييم الذاتي بالدرجات - وضع خطة التحسين لتسديد الفجوات للعناصر الغير متوفرة في ضوء ماورد بالدليل التفسيري والدليل التقييمي التدرجي حيث شملت النتائج كافة إدارات ومكاتب التعليم وشملت منظومة القياس مؤشرات الأداء للقطاع ككل والإدارات والمكاتب بشكل منفصل كمقارنات معيارية وتراوحت النتائج من جيد إلى ممتاز بتجاوز (٢٢) إدارة و (٤) مكاتب المرحلة الأولى التي تم بها قياس توطين معايير ومؤشرات التميز كمنهجية عمل مستدامة بنسبة ٨٠٪‏ فأعلى .

ووجه سعادة المدير العام للتعليم بالمنطقة الشرقية

 د. ناصر بن عبدالعزيز الشلعان شكره الجزيل لمركز التميز ومنسوبيه بقيادة الأستاذة فاطمة رويس ولكافة القطاعات والإدارات والمكاتب على النتائج التي تمت وخاصة من حققوا أداء ٨٠٪‏ فأعلى كما أكد على الدور الفاعل والفرق الذي تصنعه معايير التميز وأنها بوصلة حقيقية للتغيير والريادة ..



Create Account



Log In Your Account